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中國(guó)菏澤網(wǎng)消息 （通訊員 周陽(yáng)娜）今年以來(lái)，為進(jìn)一步做好權(quán)限機(jī)關(guān)職能運(yùn)行監(jiān)管工作，鄄城縣委編辦從三方面發(fā)力強(qiáng)化機(jī)關(guān)職能運(yùn)行監(jiān)管。

多維監(jiān)管方式全覆蓋。堅(jiān)持外部評(píng)價(jià)與內(nèi)部評(píng)價(jià)相結(jié)合、日常監(jiān)管與專項(xiàng)監(jiān)管相結(jié)合的多維評(píng)價(jià)方式。內(nèi)部評(píng)價(jià)采取單位自評(píng)的方式開(kāi)展；外部評(píng)價(jià)通過(guò)與“12345”政務(wù)服務(wù)熱線辦理情況相銜接，從履行職責(zé)工作效率、服務(wù)質(zhì)量、幫助解決難點(diǎn)問(wèn)題等情況開(kāi)展。日常監(jiān)管主要對(duì)指標(biāo)中的監(jiān)管內(nèi)容定期開(kāi)展日?？己耍莆杖粘９ぷ鬟M(jìn)展情況；本年度專項(xiàng)監(jiān)管主要從執(zhí)法監(jiān)管協(xié)調(diào)配合情況方面開(kāi)展，從梳理執(zhí)法監(jiān)管職責(zé)邊界清單，建立相關(guān)協(xié)調(diào)配合機(jī)制等方面開(kāi)展專項(xiàng)評(píng)估，評(píng)估結(jié)果計(jì)入年終總成績(jī)。

主要職能“清單化”評(píng)價(jià)。將部門“三定”規(guī)定明確的主要職責(zé)細(xì)化分解為具體工作任務(wù)，每項(xiàng)工作任務(wù)從時(shí)效性、成效性兩方面進(jìn)行賦分。時(shí)效性以工作完成的時(shí)間節(jié)點(diǎn)為基點(diǎn)，時(shí)間節(jié)點(diǎn)之前完成的為一檔，時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成的為一檔，時(shí)間節(jié)點(diǎn)之后完成的為一檔。成效性重點(diǎn)考量部門工作的完成度，完成較好被評(píng)為“亮點(diǎn)工作”的為一檔，一般完成的為一檔，未完成的為一檔。同時(shí)根據(jù)部門業(yè)務(wù)工作特點(diǎn)，采取隨機(jī)抽查的方式開(kāi)展專項(xiàng)評(píng)估，分部門制定專項(xiàng)評(píng)估工作清單，依據(jù)清單對(duì)部門履職情況開(kāi)展評(píng)估。

科學(xué)使用評(píng)價(jià)結(jié)果。將機(jī)關(guān)職能運(yùn)行監(jiān)管評(píng)估作為考核指標(biāo)納入縣直機(jī)關(guān)高質(zhì)量發(fā)展績(jī)效考核，每年7月份開(kāi)展一次年中考核，考核結(jié)果納入全年總成績(jī)，年終時(shí)進(jìn)行一次集中考核，結(jié)合半年評(píng)估成績(jī)作為本年度機(jī)關(guān)職能運(yùn)行監(jiān)管的總成績(jī)?？己私Y(jié)果得出后實(shí)行分類反饋機(jī)制，對(duì)扣分因素以問(wèn)題形式反饋有關(guān)部門。